INTEGRAÇÃO (ONBOARDING)

 o processo de adequação do novo colaborador com a empresa, é o momento de apresentar a cultura da organização, sua história, seus valores, o que espera de um profissional, é o engajamento. Nesse serviço pode ser apresentado as informações administrativas como metodologia de pagamento, datas, benefícios, regras e direitos, seus lideres, sua equipe. É o momento de interagir aquele indivíduo ao ambiente. Conosco vamos disponibilizar para você um material robusto através de vídeos ou reuniões de apresentação, materiais de leitura ou unir todos os processos. Vamos desenvolver um conteúdo com clareza e objetividade não deixando de apresentar os pontos principais a serem destacados.